上海特殊人才引进落户条件
2022年上海临港人才引进，满足各类落户条件，即可落户上海临港。
一、临港落户上海条件
1、临港新片区用人单位引进的紧缺急需的特殊人才，可以直接落户上海。需要由新片区管委会决策后向市人力资源社会保障局推荐，审议通过后可落户上海。
2、临港新片区用人单位工作的各类人才，居转户年限由7年缩短为5年。符合新片区产业发展导向，且工商注册地、生产经营地和税收户管地均在新片区，或新片区经济社会发展紧缺急需或为新片区经济社会发展做出突出贡献的其他机构。
3、符合临港新片区重点产业布局、经新片区推荐的用人单位的核心人オ，居转户年限由7年缩短为3年。符合新片区重点产业布局，且工商注册地、生产经营地和税收户管地均在新片区。
4、无需打分，可直接落户临港的应届生
（1）全国范围内的应届博士生，任何专业
（2）上海高校或研究所毕业的应届硕士生，任何专业
（3）全国范围内“世界一流大学建设高校“的应届硕士，任何专业
（4）除上海以外的全国范围内“世界一流学科建设高校“的应届硕士，仅限一流学科
（5）北大、清华、同济、交大、复旦、华东师大（清北+4所在沪世界一流大学建设高校）的应届本科生，任何专业
（6）上海“双一流”高校应届本科生，在临港用人单位工作的
5、需要打分落户的应届生
不在以上范围内的其他高校应届本科、硕士生，需要打分超过72分才可落户临港。
二、临港落户上海优劣势
优势：没有中级职称要求、社保基数低至1倍社保基数，缩短落户上海的时间。
劣势：其配偶不能随迁，未成年子女可以随迁。
三、临港购房新政
优化人才购房条件，在临港新片区工作的非本市户籍人才缴纳个税或社保满1年及以上，在临港新片区限购1套住房，所购住房自合同网签备案满7年后可转让。
四、符合人才引进政策的人才
1、学历型人才。包括，全日制普通高校毕业，本科生一般不超过40周岁；具有硕士学位的研究生，一般不超过45周岁；具有博士学位的研究生，年龄不受限制；
2、资格型人才。包括，获得副高级及以上职称资格的；拥有国内外精算师、特许金融分析师（CFA）、金融风险管理师（FRM）、注册会计师、注册税务师、注册建筑师、注册勘察设计工程师、注册资产评估师、律师等执业资格的；
3、技能型人才。包括，在本市用人单位就业，高等职业院校毕业并工作满1年，或中等职业学校毕业并工作满3年，具有高级职业资格、不超过35周岁的；具有技师职业资格，不超过40周岁的；具有高级技师职业资格，不超过50周岁；
4、创业型人才。来津创办符合天津产业政策导向的企业创业者，企业稳定运行超过1年，创业者累计缴纳个人所得税10万元以上。创业团队核心人才不受年龄限制；
5、急需型人才。人工智能、生物医药、新能源新材料、新一代信息技术、高端装备制造、数字创意、航空航天、节能环保等战略性新兴产业领域的领军企业所急需的人才，由企业确定。各区人才办负责组织所在区领军企业的资格认定并公布领军企业名单。
法律依据
《上海市引进人才申办本市常住户口办法》
第五条（申办条件）
用人单位引进的人才在沪工作稳定且依法参加社会保险，符合下列条件之一的，可以申办本市常住户口：
（一）高层次人才
1．具有博士研究生学历并取得相应学位或具有高级专业技术职务任职资格的专业技术人员和管理人员。
2．获得省部级及以上政府表彰的人员。
3．列入省部级及以上人才培养计划的人选。
4．国家重大科技专项项目、国家重点研发计划项目和本市重大科技项目负责人及其团队核心成员。
（二）重点机构紧缺急需人才
5．重点机构所需的具有硕士研究生学历并取得相应学位的人员。
6．重点机构紧缺急需的具有本科及以上学历并取得相应学位的专业技术人员、管理人员和创新团队核心成员等核心业务骨干。
7．重点机构紧缺急需的具有国家二级职业资格证书或技能等级认定证书（技师）的技能类高技能人才。
重点机构是指本市重点产业、重点区域和基础研究领域经行业主管部门和重点区域推荐的用人单位，并实行名单管理和动态调整。
（三）高技能人才
8．获得中华技能大奖、全国技术能手称号、国务院特殊津贴、世界技能大赛奖项等荣誉的高技能人才。
9．取得国家一级职业资格证书或技能等级认定证书（高级技师）的技能类高技能人才。
10．取得国家二级职业资格证书或技能等级认定证书（技师）且获得国家及省部级以上技能竞赛奖励的技能类高技能人才。
（四）市场化创新创业人才
11．获得一定规模风险投资的创业人才及其团队核心成员。
12．在本市取得经过市场检验的显著业绩的创新创业中介服务人才及其团队核心成员。
13．在本市管理运营的风险投资资金达到一定规模且取得经过市场检验的显著业绩的创业投资管理运营人才及其团队核心成员。
14．市场价值达到一定水平的企业科技和技能人才。
15．取得显著经营业绩的企业家人才。
（五）专门人才和其他特殊人才
16．本市航运、文化艺术、体育、传统医学、农业技术及其他特殊行业紧缺急需的专门人才。
17．本市各区和重点区域自主审批的紧缺急需人才。
18．其他紧缺急需、确有特殊才能的人才。
市政府有关部门根据本市经济社会发展，及时调整人才引进重点支持范围。
《中华人民共和国户口登记条例》
第三条户口登记工作，由各级公安机关主管。
城市和设有公安派出所的镇，以公安派出所管辖区为户口管辖区;乡和不设公安派出所的镇，以乡、镇管辖区为户口管辖区。乡、镇人民委员会和公安派出所为户口登记机关。
居住在机关、团体、学校、企业、事业等单位内部和公共宿舍的户口，由各单位指定专人，协助户口登记机关办理户口登记;分散居住的户口，由户口登记机关直接办理户口登记。
居住在军事机关和军人宿舍的非现役军人的户口，由各单位指定专人，协助户口登记机关办理户口登记。
农业、渔业、盐业、林业、牧畜业、手工业等生产合作社的户口，由合作社指定专人，协助户口登记机关办理户口登记。合作社以外的户口，由户口登记机关直接办理户口登记。
第十七条户口登记的内容需要变更或者更正的时候，由户主或者本人向户口登记机关申报;户口登记机关审查属实后予以变更或者更正。
户口登记机关认为必要的时候，可以向申请人索取有关变更或者更正的证明。
上海特殊人才落户流程
上海特殊人才落户政策
1、上海特殊人才落户政策，新经济的发展总会改写现实经济的样貌和状态，以及更新人们的观念，这是社会向前发展的必然结果。
2、而在新经济的发展过程中，也总会出现之前未知未有的新鲜事物，但它们就是社会经济活力的体现。社会不怕新生事物的增多，怕的是对新生事物认可和接纳理念的落后。
3、而这次李佳琦落户上海，说明当地相关政策对人才的标准认定有了更丰富的内含，它的基点并不是站在以往的原有认知上，而是让相关政策更加融合于客观现实，并服务于客观现实。因此，李佳琦落户上海，这更多体现的是当地人才理念的递进和升级。
4、而对于更多大城市来说，也面临着如何让人才引进政策更接地气，如何让“李佳琦”们落下户来的问题，这需要人才政策的有机调整，而对于李佳琦落户上海来说，对很多大城市都有极强的借鉴意义。
以上就是关于特殊人才落户上海的相关内容，希望能对大家有帮助！
上海特殊人才落户
上海崇明特殊人才落户条件
1、在这上海崇明特殊人才落户条件方面，顶层设计层面也释放了明确信号。如2018年，中办国办印发的《关于深化项目评审、人才评价、机构评估改革的意见》就明确指出，坚持分类评价，应用技术开发和成果转化评价，要突出企业主体、市场导向，以用户评价、第三方评价和市场绩效为主。
2、而前不久，受人社部委托，中国就业培训技术指导中心发布的《关于对拟发布新职业信息进行公示的公告》，提出拟新增10个新职业。其中，“互联网营销师”职业下就增设了“直播销售员”工种。李佳琦们正属于此类。由此可见，尽管电商经济兴起时间不长，但相关职业早就在制度上得到认可。
3、毫无疑问，未来在新经济领域中涌现出的李佳琦式特殊人才将越来越多，我们也可以看到更多的城市将对这类人才敞开怀抱。因为，抢夺人才，就是争夺产业发展的主导性。当然，此事也提醒更多的城市，抢才要趁早，识才要有慧眼。
4、另外，需要注意是，此番李佳琦只是作为特殊人才拿下上海户口，而他本人正是从上海“出道”并成长起来的。换言之，“抢才”也需要“育才”，只有营造多元、开放的人力资源发展环境，才能为各式人才的喷薄而出提供基础支撑。
上海重点机构人才引进落户
在沪工作稳定，专业(业绩)与岗位相符，满足一定工作年限，且符合下列条件之一：
1、具有博士研究生学历并取得相应学位或者具有高级专业技术职务任职资格并受聘相应职务的专业技术人员和管理人员；
2、获得省部级及以上政府奖励的人员；
3、国家重大科技专项项目、国家重要科技计划项目和本市重大科技项目负责人及其团队核心成员；
4、列入省部级及以上人才培养计划的人选；
5、在本市重点支持的产业和领域中担任高级经营管理职务且具有研究生学历并取得相应学位的人员；
6、本市金融、贸易、航运等现代服务业重点机构、高新技术产业化重点领域、高新技术企业、高新技术成果转化项目、在沪跨国公司地区总部及地区总部投资设立的具有独立法人资格的研发中心紧缺急需的具有本科以上及以上学历并取得相应学位的专业技术人员、管理人员和创新团队核心成员。应属单位紧缺急需的业务骨干，且具有两年以上(截止申报之日)相应的工作经历；
7、本市重点引进机构、项目或重大贡献的企业紧缺急需的具有本科及以上学历并取得相应学位的专业技术人员、管理人员；
8、市重点产业发展紧缺急需、取得国家一级职业资格证书(高级技师)，或取得国家二级职业资格证书(技师)且获得国家及省部级以上技能竞赛奖励的在工作一线从事技能类职业、工种的高技能人才。国家及省部级以上技能竞赛奖励，是指国家级或省部级技能类人才表彰、国家级技能竞赛金、银、铜奖或省部级技能竞赛金奖或一等奖。
9、本市文化艺术、体育、传统医学、农业技术及其他特殊行业紧缺急需的专门人才；
10、沪投资于本行业中处于领先水平、为投资所在地区县经济社会发展做出重大贡献的企业中担任企业高级经营管理职务的创业人才；
11、其他紧缺急需、确有特殊才能的人才；
12、科创人才：创业人才、创新创业中介服务人才、风险投资运营人才、高级管理、科技和技能人才、企业家。用人单位基本条件：
1、在本市行政区域内注册的用人单位引进本市紧缺急需的国内优秀人才；
2、用人单位应正常经营、无不诚信记录，并依法纳税，按规定参加本市社会保险。
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